各部门安全生产责任制,各部门安全生产责任制度范本

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于各部门安全生产责任制的问题，于是小编就整理了3个相关介绍各部门安全生产责任制的解答，让我们一起看看吧。

1. “负有安全生产监督管理职责的部门”是指什么部门？
2. 生产经营单位应承担的安全生产责任有哪些？
3. 建立一个完善的安全生产责任制要满足哪三个要求？

“负有安全生产监督管理职责的部门”是指什么部门？

负有安全生产监督管理职责的部门包括，国务院负责安全生产监督管理的部门（负责对全国安全生产工作实施综合监督管理），县级以上地方各级人民***负责安全生产监督管理的部门（负责对本行政区域内的安全生产工作实施综合监督管理）。

《安全生产法》规定安全管理人员的基本职责有哪些:

1、《中华人民共和国安全生产法》第二十二条生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责。

2、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。

3、组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。

4、督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。

5、组织或者参与本单位应急救援演练。

6、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。

生产经营单位应承担的安全生产责任有哪些？

《安全生产法》

第四十六条

生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。

生产经营项目

、场所

发包

或者出租给

其他单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。

第一百条

生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，责令限期改正，没收违法所得；违法所得十万元以上的，并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款；没有违法所得或者违法所得不足十万元的，单处或者并处十万元以上二十万元以下的罚款；对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款；导致

发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。

生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿。

首先要看你是否履行了发包的安全生产责任，对事故的发生是否负有责任。如对事故发生负有责任，肯定要负连带赔偿责任。如果你尽职尽责做到全部的安全管理责任，事故原因完全与你无关，应该是不用你赔偿的。

建立一个完善的安全生产责任制要满足哪三个要求？

建立一个完善的安全生产责任制需要满足以下三个要求：

首先，要求明确的责任分工，明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责和义务；

其次，要求严格的安全制度和规范，确保安全操作流程和标准得到遵守；

最后，要求有效的监督和评估机制，通过定期检查和评估，及时发现和纠正安全隐患，确保安全生产责任制的有效实施。这三个要求的满足可以提高企业的安全生产管理水平，保障员工的生命安全和财产安全。

到此，以上就是小编对于各部门安全生产责任制的问题就介绍到这了，希望介绍关于各部门安全生产责任制的3点解答对大家有用。