大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于安全生产的宗旨是什么的问题,于是小编就整理了3个相关介绍安全生产的宗旨是什么的解答,让我们一起看看吧。
我国安全生产的基本方针
生产必须安全、安全为了生产。
安全第一,预防为主。
安全第一,预防为主,综合治理。
安全生产管理的五要素
1.安全文化,即安全意思,是存在于人们头脑中,支配人们行为是否安全的思想。
3.安全责任,是指安全生产的责任心。
基本方针是:“安全第一、预防为主、综合治理”。
五个要素包括:安全文化、安全法规、安全责任、安全科技和安全投入 。
安全文化是指:存在于单位和个人中有关安全问题的种种特性和态度的总和。
企业安全文化建设,要紧紧围绕“一个中心”(突出“以人为本”这个中心)“两个基本点”(安全理念渗透和安全行为养成),内化思想,外化行为,不断提高广大员工的安全意识和安全责任,把安全第一变为每个员工的自觉行为。
由于安全理念决定安全意识,安全意识决定安全行为。因此必须在抓好员工安全理念渗透和安全行为养成上下功夫。
安全法制是指:建立健全安全生产法律法规和安全生产执法。
以人民安全为宗旨。
根据《中华人民共和国国家安全法》第三条 国家安全工作应当坚持总体国家安全观,以人民安全为宗旨,以政治安全为根本,以经济安全为基础,以军事、文化、社会安全为保障,以促进国际安全为依托,维护各领域国家安全,构建国家安全体系,走中国特色国家安全道路。
应该是:使命、愿景、核心价值观。
我不喜欢长篇大论,只讲其关键内容:
使命
公司为什么要做这个事情,它对人类社会的核心价值是什么。所以我们要做什么产品,服务于谁,希望达到什么样的价值;
愿景
在未来某个时刻,我们能达到什么状态
核心价值观
行为准则,每个人都要非常清楚,什么是能做,什么是不能做,至少明白底线是什么。
这个问题看似独立,却蕴含着相辅相成,互为犄角,如果集智慧及情商运作恰到好处,公司想得以长远发展缺一不可。
愿景希望之所在,所谓愿景既是公司从实际出发,以实事求是之心态,把自己的智慧淋漓尽致;以最大公约数做好当下;走稳明天;争取开创美好远景,以图壮大公司的规模和长远发展。
理念最为含蓄,如果把使命、远景、理念看成一句完整的句子,一个整体,它们三者就是语句中的:主、谓、宾,语句能得以完美的阐述,主谓固然重要,但是宾的地位不容小觑,如果善加利用,把它的最佳潜能发挥出来,让宾语前置,将会发挥无可估量的潜能,得到超出预期的结果,给人以眼界以外两重天的感觉。
理念却又蕴含着不可估量的能量转换,运用得当犹如化学成份中催化剂,它能使虚幻不可能的事由虚到实,并且以超出你想象的最终结果得以呈现。
每个人在职场上应该了解一些关于公司愿景和使命的相关知识,尤其是管理者,更应该明白愿景和使命的定义和内涵,并搞清楚两者之间的区别。由于人的观念的差异,每个人对于使命和愿景在定义上的理解各不相同。所以,这里我只能根据我自己的经历谈谈我自己的看法。
愿景的定义应该是:站在企业的顶层设计上,对于企业在未来的某个时间节点要达到什么目标。愿景,简单来定义就是它是一个目标或者状态,只不过这个目标或状态不是几个月、几年、十几年的目标,而是更长时间后要达到的目标。它的格式应该是:在未来,企业在某个领域希望达到的状态(目标)。比如迪士尼公司的愿景是:成为全球的超级***公司;万科的愿景:成为中国房地产行业的领跑者;麦肯锡的愿景:帮助杰出的公司和***更为成功;阿里巴巴的愿景是:成为一家102年的企业;360的愿景:成为全球最受网民尊敬的互联网安全服务公司;腾讯的愿景:成为最受尊敬的互联网企业......
使命的定义应该是站在企业顶层,定义企业对对股东、对员工、对客户、对社会的责任和任务。比如,某个上市公司的使命:
对客户:为客户提供优良的产品和服务,更好的满足客户需求,提升客户价值。
对股东:为全体股东提供中长期的、可持续的高效投资回报。
对社会:通过科技与创新,在全社会倡导高效率及智慧型的企业经营思想与经营模式。
到此,以上就是小编对于安全生产的宗旨是什么的问题就介绍到这了,希望介绍关于安全生产的宗旨是什么的3点解答对大家有用。
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