安全生产党政同责制度,安全生产党政同责暂行规定

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于安全生产党政同责制度的问题，于是小编就整理了2个相关介绍安全生产党政同责制度的解答，让我们一起看看吧。

1. 安全生产一线工作法？
2. 2021新安全生产法详解？

安全生产一线工作法？

一是安全责任落实在一线。坚持管行业、管生产、管经营必须管安全“三个必管”，依法对全旗安全生产工作实施综合监督管理。严格执行旗党政主要领导约谈企业负责人制度、地企联席会议制度和全旗安全生产专家库等制度，出台《乌审旗安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》，全面落实安全生产责任制。***用“清单式制度”检查服务法，规范整理危险化学品、烟花爆竹等行业责任清单目录，逐个单位、逐个环节、逐个岗位检查规章制度建立和责任落实情况，及时协调解决安全生产监督管理中存在的问题。

　　二是教育培训常抓在一线。全方位开展“安全生产月”活动，深入推进安全文化进园区、进企业、进班组、进机关、进学校、进社区、进家庭“七进”宣传活动，大力普及安全生产法律法规和基本常识，增强广大群众安全意识。对企业主要负责人、安全管理人员和生产经营单位特种作业人员“三岗人员”教育培训实施“教考分离”制度，全面推行安全生产培训“四个100%”，即“三项岗位”人员100%持证上岗，企业从业人员100%培训合格上岗，安全监管监察人员100%持行政执法证上岗，危化企业100%全员培训。

　　三是安全氛围营造在一线。创新安全文化宣传形式和途径，深入开展“一篇一街一廊”创建活动，在绿色乌审报开设安全生产专栏，将嘎鲁图镇鸿沁路打造成安全文化一条街，在企业厂区、工区设立安全文化走廊，全面普及安全文化。目前，安全生产专栏刊载专题报道15篇次，安装了安全文化宣传牌32块，在10家企业建立了安全文化走廊。

　　四是岗位操作标准在一线。各行业领域生产经营企业认真制定操作规程管理制度，规范操作规程内容，细化安全防范措施，将安全生产工作真正落实到操作层面，分解到安全生产管理者、操作者特别是一线作业人员身上。同时，强化安全生产基础管理，让每位员工在岗位操作过程中学有目标、干有方法、做有标准，杜绝日常生产过程中的习惯性违章，进一步规范安全生产行为，实现了由“要我安全”向“我要安全”转变。

　　五是隐患排查治理在一线。实行生产经营企业安全生产动态监管，分行业、分领域、分企业全面建立3个类别227份档案，真正做到档案规范化管理。落实安全生产“一月一排查、一月一报告、一月一整治、一月一通报、一月一销号”的隐患排查治理长效机制，做到抓安全生产不放过每一个领域行业、每一个管理流程、每一个操作工艺和每一个工作人员。建立隐患排查治理定期报告和监督管理制度，

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一是情况在一线掌握。

紧紧围绕工作难点和基层关注热点，深入基层一线调查研究，掌握实情。

二是工作在一线落实。

强化服务意识，深入基层一线宣传、协调、指导帮助解决困难和问题，争当一线服务员、矛盾协调员和安全指导员。

三是隐患在一线消灭。

深入基层一线帮助指导督促开展隐患排查治理，确保安全隐患及时发现，迅速整改。

四是问题在一线解决。

深入基层一线帮助发现问题，及时研究制定措施，迅速解决。

五是经验在一线[_a***_]。

2021新安全生产法详解？

修改后的《安全生产法》将加大对违法行为的惩处力度，罚款金额更高，对特别重大事故的罚款额度，最高可达1亿元。加大违法惩处力度，提高违法成本，体现了对于安全生产的重视，“谁敢忽视安全生产，谁就有可能被罚得倾家荡产。

一、近年来我国安全生产治理的成绩是有目共睹的，安全事故总体呈下降趋势，但一些重特大事故偶尔会出现反弹，比如近段时间贵阳的甲酸甲酯泄漏事故，湖北十堰燃气爆炸的事故等等，给人民生命安全和财产安全带来了巨大的损失，让人非常痛心，在安全生产面前绝不能掉以轻心。

到此，以上就是小编对于安全生产党政同责制度的问题就介绍到这了，希望介绍关于安全生产党政同责制度的2点解答对大家有用。