岗位安全生产管理,岗位安全生产管理制度

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于岗位安全生产管理的问题，于是小编就整理了2个相关介绍岗位安全生产管理的解答，让我们一起看看吧。

1. 安全生产如何管理好？
2. 公司安全员是一个怎样的岗位，你怎么评价？

安全生产如何管理好？

做好安全生产管理，可以从以下几个方面入手：

一、严细业务保安管理，压实安全生产责任

1、严格落实“管业务必须管安全”的要求，强化领导责任、技术责任、现场责任、监管责任，压实安全生产责任，严抓严管，推行安全生产责任落实述责，建立各党、政一把手安全生产履职正、负面清单，年终考评，检视责任落实。

2、严细业务保安管理。

理清安全综合监管与职能专业监管的关系，明确职能专业监管为安全综合监管的前置条件；

强化生产组织、技术支持、设备支撑、人力保障，各职能部门制定生产、技术、设备、人力业务范围内的安全管理标准，界定交叉业务工作界面，简洁高效、服务生产，落实职能管理责任；

强化各生产单位安全保证体系作用，建设以班组建设为重点的安全基础保障能力，做实自主管理，强化过程管控。

3、严格履行安全生产法定责任，建立健全自我约束持续改进的内生机制，树立“安全是干部最大的政治，安全是员工最大的***”的意识，消除“凡安全的事就是安全人员的事”的错误观念和理解，明确业务与安全责任同等重要，敢于担当，不能偏废。

4、严肃责任追究，以各单位安全绩效考评为基础，以职能管理负责人履职为重点，以生产单位负责人尽责为保障，推行无后果责任追究，施行不安全***主体责任、职能管理“一事双查”，尽职照单免责、失职照单追责。

公司安全员是一个怎样的岗位，你怎么评价？

安全员岗位在企业中，肩负安全督查职能，是责任感、原则性较强的岗位。

安全员在企业中属于管理岗位却同一线人员一样辛苦；属于管理岗位待遇却低于生产作业人员。

因此，安全员在企业中，并不是人们趋之若鹜的岗位，相反，是人们较为争议与非议的岗位，但每一位安全员，都值得敬重！

一、安全员职责：

1. 主要负责公司安全制度落实的监督检查职能。

2. 负责公司各类隐患、事故的排查、落实反馈与现场处置等工作。

3. 负责对违章违规行为的检查、叫停与奖惩建议权。

以上为主要职责，在此不具体罗列。

二、安全员的责任：

对发现问题、隐患的叫停、整改与惩处。

『童小北』是一名国企的员工，从事石油勘探行业。勘探公司安全员在生产中赋有监督干部、督促安全生产的职责，它的直接上属是生产单位专门成立的监督部门。

公司安全员和基层生产干部一同负责，生产单位的安全工作。但有区别，公司安全员监督生产现场的任何不安全的人，不安全的物，不安全的作业环境。基层干部负责管理本队和相关方的不安全行为，对不安全物和安全作业环境进行风险提示，制定规避措施。公司安全员可以管理干部的不安全行为，只进行监督检查工作，不负责生产。

公司安全员在基层，一般在生产前提示风险，生产过程中监督，生产结束进行总结。对生产前、生产中发现的问题，下达整改作业指令，交于基层生产干部进行闭环整改。对整改期限内未能完成隐患问题整改，上报公司安全监督部门。当生产单位发生重大安全责任事故时，基层单位干部负主要责任，公司安全员负次要责任。公司安全员赋有公司安全监督的职能，代表公司监督管理基层生产单位。

勘探公司安全员，是一只由现场经验丰富的老同志组成的队伍，见识比较广，对工程管理方面了解相对较弱，对风险识别能力较强。主要从事脑力劳动，偶尔从事体力劳动。岗位薪资待遇与当月是否安全生产情况挂钩。

此图为公司安全员在监督班组人员进行逃生演练

到此，以上就是小编对于岗位安全生产管理的问题就介绍到这了，希望介绍关于岗位安全生产管理的2点解答对大家有用。