大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于安全生产与劳动保护的问题,于是小编就整理了3个相关介绍安全生产与劳动保护的解答,让我们一起看看吧。
1、偏重保护和优先保护:劳动法在对劳动关系双方都给予保护的同时,偏重于保护处于弱者的地位的劳动者,适当体现劳动者的权利本位和用人单位的义务本位,劳动法优先保护劳动者利益;
2、平等保护:全体劳动者的合法权益都平等地受到劳动法的保护,各类劳动者的平等保护,特殊劳动者群体的特殊保护;
3、全面保护:劳动者的合法权益,无论它存在于劳动关系的缔结前、缔结后或是终结后都应纳入保护范围之内;
4、基本保护:对劳动者的最低限度保护,也就是对劳动者基本权益的保护。
安全教育先行原则
安全生产责任制原则
安全生产检查原则
劳动者自我保护原则
1“安全第一,预防为主” 的原则。“安全第一,预防为主”既是我国指导劳动保护工作的方针,又是从事劳动保护管理的原则。“安全第一,预防为主”就是要求一切经济部门和企业在生产经营活动中都要把安全工作放在首位。当生产与安全发生矛盾时,要首先保证安全,***取各种措施保障劳动者的安全和健康,将事故和危害的事后处理转变为事故和危害的事前控制。
2“管生产必须管安全”的原则。这一原则体现了安全与生产的辨证关系。它要求生产的领导者和组织者明确安全和生产是一个有机的整体,要安全和生产一起抓,在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,***、布置、检查、总结、评比安全工作。
3“安全具有否决权”原则。安全工作必须是衡量企业管理工作好坏的一项基本内容,在对企业各项指标的考核和企业的升级评定中,必须把安全工作放在重要位置,并使其具有“否决权”。
(1)劳动者在劳动过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
(2)劳动者应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需要的安全生产知识,提高安全生产技能,增强 劳动者在安全生产方面应履行哪些义务
(1)劳动者在劳动过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
(2)劳动者应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需要的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
(3)劳动者发现事故隐患或者其它不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告。
劳动安全责指生产劳动中对安全生产的知识相信息缺乏,危及个***生安全事故,在没有安全保障的情况下从事高危险的工作,应该接受上岗前培训,高危工种需要佩戴相关的保护设备,劳动者享有劳动中人生安全保障和免受职业侵害的权利
从定义上来讲,所谓安全生产,是指在生产经营活动中,为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而***取相应的事故预防和控制措施,使生产过程在符合规定的条件下进行,以保证从业人员的人身安全与健康,设备和设施免受损坏,环境免遭破坏,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
如果你从事的是有关安全生产方面的工作,可能还需要通过相关方面的考试,安全生产考试分为安全生产管理人员,安全生产主要负责人两个考试级别,考核内容主要是关于[_a***_]经营单位、危险化学品生产单位、危险化学品经营单位,金属非金属矿山(小型露天***石场)、金属非金属矿山(露天矿山)、金属非金属矿山(地下矿山)等领域的安全生产知识。
安全生产是一个十分严肃的问题,所以掌握必要的安全生产知识和技能是十分必要的,对于要参加这类考试的人员我推荐使用上学吧安全生产题库,里面包含的关于安全生产考试的科目和内容都非常详尽,考点练习、模拟考场、历年真题、错题重做等常用的做题功能也要,而且还有搜题功能,非常适合在空闲时间进行学习使用
到此,以上就是小编对于安全生产与劳动保护的问题就介绍到这了,希望介绍关于安全生产与劳动保护的3点解答对大家有用。
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