矿山安全生产培训,矿山安全生产培训基地

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于矿山安全生产培训的问题，于是小编就整理了4个相关介绍矿山安全生产培训的解答，让我们一起看看吧。

1. 矿山人员每年至少培训多少小时？
2. 企业安全管理人员继续教育要求？
3. 悉尼矿山公司入职前培训吗？
4. 其他项业安全培训规定？

矿山人员每年至少培训多少小时？

1、一般行业：主要负责人和安全管理人员的初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。

2、高危行业（煤矿、非煤矿山、危化品、烟花爆竹、金属冶炼行业）：主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于48学时，每年再培训时间不得少于16学时。新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年再培训的时间不得少于20学时。即煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位。

企业安全管理人员继续教育要求？

1.基本要求

(1)危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的安全生产管理人员必须进行安全资格培训，经安全生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门考核合格后并取得安全资格证书后方可任职;

(2)其他单位安全生产管理人员必须按照国家有关规定进行安全生产培训;(3)所有单位安全生产管理人员每年应进行安全生产再培训。

2.培训的主要内容

(1)国家有关安全生产的方针、政策、及有关安全生产的法律、法规规章及标准;

(2)安全生产管理知识、安全生产技术，职业卫生等知识。

(3)伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法。

(4)应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求。

(5) 国内外先进的安全生产管理经验。

(6) 典型事故和应急救援案例分析。

悉尼矿山公司入职前培训吗？

要进行安全培训。培训内容通常包括但不限于：

安全培训：让新员工了解矿山安全法律法规、安全生产标准和安全操作规程，并通过案例分析、模拟演练等方式加强安全意识 。

技能培训：教授新员工矿山设备操作、维护保养、矿山生产流程等技能，以确保他们能够熟练地进行工作 。

文化培训：介绍企业文化、价值观和行为规范，帮助新员工更好地融入企业 。

这些培训有助于新员工快速适应工作环境，提高工作效率和生产效益 。因此，即使没有直接关于悉尼矿山公司的信息，可以合理推测，作为矿山企业，悉尼矿山公司很可能也会为新员工提供类似的入职培训。如果需要确切了解悉尼矿山公司的入职培训情况，建议直接联系该公司获取详细信息。

其他项业安全培训规定？

1.

公司必须对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训,保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后,方能安排上岗[_a***_]。

2.

新员工入厂必须进行公司、车间和班组三级安全教育,公司级安全教育,由安全环保部组织教育,车间级安全教育,由车间主任组织教育,班组级安全教育,由班组长负责组织培训,各级教育课程安排均必须不少于24学时,***取闭卷考试,成绩80分(含80分)以上为合格。考试一次不合格的再培训24学时后进行补考,再不及格的退回上一级培训部门,***培训考试合格后,方可上岗工作。

3.

新员工上岗前安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少

到此，以上就是小编对于矿山安全生产培训的问题就介绍到这了，希望介绍关于矿山安全生产培训的4点解答对大家有用。